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12.08.2017

Technischer Leiter Innovation Lab (m/w)
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Das versichern wir Ihnen! Denn bei uns finden Sie ein breites Themenspektrum, in dem Sie Ihr gesamtes Fachwissen einbringen können und in dem Ihr Potenzial den Spielraum bekommt, den Sie sich wünschen. Bei ERGO, einer der großen Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa, erwarten Sie ein dynamisches Umfeld und anspruchsvolle Aufgaben in vielseitigen Projekten, an denen Sie weiterwachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Das gemeinsame Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was sie brauchen.

Für unseren Betrieb Düsseldorf mit Tätigkeitsort Berln suchen wir Sie als

Technischer Leiter Innovation Lab
(m/w)

Berlin

Ihre Aufgaben

  • Verantwortung von (Teil-) IT-Systemen bzw. (Teil-) IT-Projekten im Innovation-Lab (z.B. Testing Infrastruktur)
  • Selbstständige Beratung des Innovationsmanagements zu neuen technischen Trends und Bewertung von technischen Lösungen (z.B. von Startups)
  • Eigenverantwortliche Analyse fachlicher Anforderungen und technischer Verfahren als Lösungsansätze zur Erreichung der Innovationsprojekte im Innovation Lab, inkl. Erstellung von fachlichen wie technischen Grob- und Detailkonzepten
  • Verantwortliche Mitarbeit in Projekten verschiedener Größe
  • Steuerung und Führung von externen IT-Fachkräften, inkl. Qualitätskontrolle (Code Review, etc.)
  • Entwicklung, Tests, technische und fachliche Einführung von IT-Systemen unter professionellem Einsatz moderner Methoden, Techniken und Prozesse
  • Unterstützung bei Verhandlungen und Kooperationen mit externen Technologiepartnern (z.B. Startups, Freelancern & Corporates)

Ihr Profil

  • Erstklassiger Hochschulabschluss: Informatik
  • Sehr gute Programmierkenntnisse - Beherrschung von verschiedenen Programmiersprachen und Frameworks (z.B. Ruby on Rails, Angular JS, Java) und deren Entwicklungsumgebung und Verfahren sowie die Bereitschaft, sich durch Fortbildungen stetig auf dem Stand der neuesten Entwicklungen zu halten
  • Schnelle Auffassungsgabe und Einarbeitung in neue Technologische Trends, Programmiersprachen und Frameworks
  • Projekt- und Testmanagementerfahrungen, sowie ausgeprägte Fähigkeit, komplexe Sachverhalte schnell aufzufassen, zu analysieren und präzise zu formulieren verbunden mit einer starken Lösungsorientierung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im geforderten Umfeld, inkl. Erfahrungen mit Lean Startup Methoden, Design Thinking, Scrum & Agile Methoden und Test-driven Development
  • Persönlichkeitsbild: Unternehmerisches Denken & Handeln, hohe Organisationsfähigkeit, überzeugendes Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative, hohe Motivation und Berufsengagement, Teamplayer mit Fähigkeit zur Integration und Kooperation, Durchsetzungsvermögen, diplomatisches Geschick
  • Erfahrungen in Zusammenarbeit mit Technologiepartnern (z.B. Startups, Freelancern) - idealerweise mit eigenem Netzwerk in Gründer- & Freelancer-Szene. Der schnelle Aufbau und die Erweiterung des Netzwerks wird erwartet.

Interesse?
Bewerben Sie sich gleich online. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt

Zeigen Sie uns, was versichern wirklich heißt:



Kontakt: Michael Hepe, , ERGO Group AG,
Personalmanagement Düsseldorf, Victoriaplatz 2, 40198 Düsseldorf




 
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