Intensivpflegefachkräfte (I-PK)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen/eine

Elektroniker/-in für Sicherheitstechnik‎ (m/w/d)‎

‎‎(PA-Nr.: 76/23)‎

ETC ist ein innovatives Technologieunter­nehmen mit mehr als 400 Mitarbeitern an fünf Standorten in Deutschland, den Niederlanden, Großbritannien, Frankreich und in den USA. Unsere Haupttätigkeiten sind die Herstellung, Lieferung und Installation von Gasultrazen­trifugen und Verrohrungen sowie For­schungs- und Entwicklungsarbeiten. Unsere Tochter­unternehmen Pronexos, Stornetic und NPROXX stellen Wasserstoffspeicher, Stromspeicher sowie Maschinenbau- und Fertigungskompe­tenzen für die Luft- und Raumfahrt-, Halbleiter- und Automobilindustrie zur Verfügung. Mit unseren einzig­artigen Technologien tragen wir maßgeblich zur Reduzierung von CO2 in der Energieversorgung bei.

WAS SIND IHRE AUFGABEN?

• Betrieb und Instandhaltung von Gefah­ren­meldeanlagen (Brandmeldeanlagen, Sprachalarmierungsanlagen und ‎Einbruchmeldeanlagen)‎
• Betrieb und Instandhaltung von Tür­offen­haltungen, Kameraanlagen und Zutrittskontrollsystemen ‎
• Mitarbeit bei der Umsetzung von Brandschutzkonzepten
• Einweisung, Begleitung und Leistungs­kontrolle von Fremdfirmen
• Dokumentationserstellung und Verwaltung

WAS SIE MITBRINGEN

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker für Informations- und Telekommunikationstechnik oder ‎Elek­troniker für Energie- und Gebäude­technik oder vergleichbar
• Erfahrung in der Wartung, Instand­haltung, Entstörung und Reparatur elektrotechnischer Anlagen
• Bevorzugt Erfahrung im Bereich Gebäude- und Sicherheitstechnik
• Bereitschaft zur Rufbereitschaft außer­halb der Betriebszeiten, an den Feier­tagen und Wochenenden
• Strukturierte, präzise, effiziente und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Moti­vation, Belastbarkeit, Gründlichkeit und Zuverlässigkeit
• Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind von Vorteil ‎
• Erfahrener Umgang mit MS Office-Tools, Siemens GMA Manager und SAP ‎

WAS WIR BIETEN

• Barrierefreiheit
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliche Zusatzversicherungen
• Betriebsarzt
• Brückentagsregelung
• Flexible Arbeitszeiten
• Fort- und Weiterbildung
• Gesundheitsmaßnahmen
• Gute Verkehrsanbindung
• Kantine
• Kostenlose Getränke
• Lange Mitarbeiterzugehörigkeit
• Mitarbeiterevents
• Mitarbeiterprämien
• Mitarbeiterrabatte
• Parkplatz
• Sport- und Fitnessangebote
• Vertrauensvoller und wertschätzender Umgang
• Weihnachtsgeld

Kontakt

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung.
Ihr Ansprechpartner:

Nadja Pelzer
HR Officer
Tel: 02461-65 0 Jetzt bewerben

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