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Mitarbeiter (m/w/d) für den Pflegekinderdienst (PKD) beim Amt für Familie, Jugend und Senioren
Stadt Heilbronn
Arbeitsumfang
Teilzeit
Veröffentlicht
11.07.2025
Einsatzort
74072 Heilbronn

 



Mitarbeiter (m/w/d) für den Pflegekinderdienst (PKD) beim Amt für Familie, Jugend und Senioren


  Stadt Heilbronn

Mitarbeiter (m/w/d) für den Pflegekinderdienst (PKD)
beim Amt für Familie, Jugend und Senioren
in Teilzeit (80 %)
Unsere Stadt geht in die Zukunft - gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaft­liche Stärke auf Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft, und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.
Ihr wichtiger Beitrag




Sie überprüfen Pflegefamilien und bereiten sie auf ihre Aufgaben vor.
Sie vermitteln Kinder in geeignete Pflege­familien, begleiten und betreuen diese durch regelmäßige Kontakte und stehen während des Hilfeprozesses im engen Aus­tausch sowohl mit den Pflege- als auch mit den Herkunftsfamilien.
Sie beraten den Sozialen Dienst und arbeiten mit ihm zum Teil im Betreuungs- und Hilfe­prozess zusammen oder klären selbst den Bedarf und stellen die Gewährung von erzieherischen Hilfen fest.
Sie unterstützen bei Kriseninterventionen und Inobhutnahmen von Kindern und Jugendlichen und wirken in Verfahren vor dem Familien­gericht mit.
Sie sind in der Öffentlichkeitsarbeit zur Gewinnung neuer Pflegefamilien aktiv, schulen die Bewerber/innen, organisieren und moderieren Fortbildungen und Seminare für Pflege­familien.




Was Sie mitbringen sollten




Sie sind Sozialarbeiter/in oder Sozial­pädagoge/-in mit Diplom- oder Bachelor­abschluss einer Hochschule oder Dualen Hochschule oder haben einen ver­gleich­baren Abschluss.
Sie haben gute Rechtskenntnisse, insbe­sondere im Bereich des SGB VIII, und verfügen über einschlägige Berufserfahrung.
Sie besitzen die Fähigkeit zur zielorientierten Zusammenarbeit mit den vielfältigen Kooperationspartnern und zur strukturierten Dokumentation der Arbeit und haben Beratungs- und Methodenkompetenz, vor allem in der Gesprächsführung und in der Erwachsenen­bildung .
Sie arbeiten gerne sowohl eigenverantwortlich als auch im Team, sind motiviert, leistungs­bereit und verfügen über eine sehr gute Aus­drucks­fähigkeit in Wort und Schrift.
Sie sind bereit, gelegentlich abends und am Wochenende zu arbeiten.
Sie verfügen über einen Führerschein der Klasse B und sind zu Dienstfahrten bereit.




Was wir Ihnen bieten




Eine Stelle in Teilzeit (80 %)
HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt nach Ent­gelt­gruppe S 14 TVöD und bieten für tarifliche Beschäftigte eine zusätzliche betrieb­liche Altersversorgung.
WERTSCHÄTZUNG: Wir bieten einen respekt­vollen und freundlichen Umgang, zugewandte Führung sowie offene und motivierte Teams. Wir investieren in das Wohl unserer Mitarbeitenden durch ein umfassendes betrieb­liches Gesund­heits­management.
KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klima­schutz und bieten Ihnen u. a. als Jobticket ein Deutschlandticket mit einem monat­lichen Eigenanteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an.
FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeitszeit­modelle und unterstützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeitsformen, wie z. B. Homeoffice. Wir sind ein familien­bewusster Arbeitgeber und die Verein­barkeit von Beruf­lichem und Privatem ist uns wichtig.
PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiter­bildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verant­wortungs­volles Aufgaben­gebiet in einem ansprechenden Arbeits­umfeld.




Informationen zur Bewerbung


Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!
Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungs­unterlagen ganz einfach über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 2025.50.0037 bis spätestens 20. Juli 2025 ein­reichen.
Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Riedel, Telefon 07131 56-1276, Ihnen gerne zur Verfügung.
Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleich­stellung aller. Schwer­behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.






Stadt Heilbronn | Personal- und Organisations­amt | Titotstr. 7-9 | 74072 Heilbronn | www.heilbronn.de

 


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