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02.02.2021


Stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) für eine Einrichtung für Menschen mit Behinderung (m/w/d)

Wir suchen für einen Kunden im Großraum Augsburg eine stellvertretende Wohnstättenleitung für Menschen mit Behinderung mit 70 Beschäftigten. Sie sind ein Teil des Leitungsteams und vertreten die Einrichtungsleitung in personellen, organisatorischen, fachlichen und administrativen Bereichen.

Stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) für eine Einrichtung für Menschen mit Behinderung (w/m/d)

Ihre Aufgaben:

  • Zusammenarbeit und Vertretung der Wohnbereichsleitung in allen Handlungsfeldern
  • Personalführung und kontinuierliche Personalentwicklung, Koordination der Einsatzplanung der Beschäftigten
  • Mitarbeit bei der Optimierung und Weiterentwicklung der Struktur- und Ablauforganisation
  • Zusammenarbeit und Pflege der externen Kooperationsbeziehungen (Ämtern, amtlichen Betreuern, Betreuerinnen und Angehörigen, Ärzten, Kooperationspartnern)
  • Mitarbeit bei der Absicherung einer qualifizierten Betreuung, einer individuellen und wertschätzenden Pflege und Versorgung aller Betreuten sowie Unterstützung beim selbstbestimmten Leben
  • Weiterentwicklung, Mitarbeit und Sicherstellung der Anwendung sämtlicher, einschlägiger gesetzlicher Bestimmungen und des Qualitätsmanagements
  • Mitwirkung an der konzeptionellen, bedarfsorientierten Entwicklung der Einrichtung

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenene Ausbildung als Pflegefachkraft (z. B. Heilerziehungspfleger/in) oder ein gleichwertig anerkannter Abschluss oder Studium mit Abschluss in den Studiengängen Sozial-, Gesundheits- oder Pflegemanagement, Soziale Arbeit oder vergleichbare Ausbildung gemäß § 12 AVPfleWoqG
  • Mehrjährige Erfahrung in einer Wohneinrichtung oder sozial- oder heilpädagogischen Einrichtung sowie eine positive Grundeinstellung im Umgang mit Menschen mit Beeinträchtigung
  • Selbständige und strukturierte Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein sowie Problemlösungskompetenz
  • Kompetenz in den Bereichen Organisation, Kommunikation und Kooperation
  • Gute EDV-Anwenderkenntnisse
  • Bereitschaft zur kontinuierlichen Fortbildung
  • Teamfähigkeit, VerantwortungsBewusstsein und die Fähigkeit, Mitarbeiter zu führen und zu motivieren, Einfühlungsvermögen im Umgang mit Bewohnern und Angehörigen
  • Freude an der Umsetzung und Weiterentwicklung unserer Konzepte

Wir bieten:

  • Unbefristete Vollzeitstelle mit 39 Wochenstunden, flexible Arbeitszeiten
  • Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit langfristiger Perspektive und Möglichkeiten der Weiterentwicklung und Aufstiegsmöglichkeiten
  • Vergütung TVöD nach Entgeltgruppe S 15, Heimzulage, SFN-Zuschläge
  • Individuelle Aus- und Fortbildungsmaßnahmen
  • Betriebliche Altersvorsorge

Gerne möchten wir Sie kennenlernen und freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.

Auf eine vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung können Sie sich selbstverständlich verlassen.

Weitere Fragen zur Aufgabe beantwortet Ihnen gerne Frau Rank.

Dr. Rank und Partner GbR
Unternehmens- und Personalberatung
Kappbergstr. 1, 86391 Stadtbergen
Tel. 0821/99 43 72
E-Mail: Dr.Rank[AT]t-online.de
Internet: www.drrankundpartner.de

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