perma-tec ist Marktführer im Bereich automatischer Einzelpunktschmiersysteme. Wir vertreiben unsere Produkte über ein globales Netzwerk an Tochtergesellschaften und Händlern in nahezu allen Industriezweigen weltweit.

WIR SUCHEN AB SOFORT

(JUNIOR) MARKET INTELLIGENCE MANAGER (m|w|d)

Wen suchen wir?

• Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurswesen, Wirtschaftsinformatik, o.ä.), kaufmännisch geprägt mit technischem Verständnis oder vergleichbar
• Sie verfügen idealerweise über Berufserfahrung in den Bereichen Vertrieb, (strategisches) Marketing oder Unternehmensberatung
• Sie sind sicher im Umgang mit Microsoft Office
• Sie besitzen gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen sind von Vorteil
• Sie verfügen über strukturelles sowie analytisches Denkvermögen, Präsentations- und Diskussionsstärke
• Sie sind aufgeschlossen, zuverlässig und teamfähig

Was erwartet Sie?

• Durchführung von gezielten regionalen und globalen Recherchen zu Markt-, Branchen-, Wettbewerbs- und Kundeninformationen
• Verarbeitung und Interpretation der gesammelten Daten zu aussagekräftigen Analysen (z. B. Erfolgsfaktoren, Hindernisse, Lösungsansätze und Handlungsempfehlungen)
• Weiterentwicklung und Pflege der unternehmensinternen Datenbank zur bestmöglichen Erstellung von Potenziallisten für verschiedene Verkaufskanäle
• Implementierung identifizierter Potenziale und gewonnener Erkenntnisse im Customer Relation Management
• Unterstützung bei der Aufbereitung, Messung und Überwachung von unternehmensspezifischen Kennzahlen
• Besuch von Fachmessen

Was bieten wir?

• 36 Stunden Woche
• 6 Wochen Urlaub
• Fahrtkostenzuschuss
• Attraktive Vergütung
• Ansprechende Sozialleistungen
• Urlaubs- & Weihnachtsgeld
• Mitarbeiterveranstaltungen
• Motiviertes und zukunfts­orientiertes Team
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Onboarding
• Einarbeitungspate
• Vertraulichkeit

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!
Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.

Onboarding & Flughöhe
Als neues Mitglied im Team möchten Sie natürlich schnell auf Flughöhe kommen. Ein individueller Einarbeitungsplan, sowie Ihr Pate und Ihre Teamkollegen unterstützen Sie auf breiter Front. Mit jeder Woche kennen Sie sich besser aus und erledigen Ihre Aufgaben selbstständig.
Am Ende jeden Tages fragen Sie sich: Schon Feierabend?

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann klicken Sie direkt unten auf den Button und laden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen und Gehaltsvorstellung hoch.

Wir freuen uns auf Sie!

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Ihre Ansprechpartnerin
Frau Katrin Reinisch
Telefon: +49 9704 6090